一、没有工作的抚养费怎么给
关于没有工作时抚养费的给付问题，下面为您详细解答：
一、确定给付能力
没有工作并不代表就能免除抚养子女的义务。
法院在判定支付能力时，会全面综合地考虑多方面因素。
首先是个人财产状况，比如个人名下是否有存款、房产、车辆等固定资产，这些资产在一定程度上可以转化为抚养子女的经济来源。
其次，还会关注是否有其他收入来源，像投资收益，例如股票、基金等投资所获得的红利；或者租金收入，即个人名下房产、商铺等出租所带来的收益等。
通过对这些因素的考量，来确定无工作一方实际的支付能力。
二、参考当地标准
抚养费数额的确定会参照当地的生活水平。
当地的生活水平涵盖了居民日常的衣食住行以及教育、医疗等多方面的支出。
以此为参考，是为了确保子女的基本生活需求得到满足，比如有足够的食物、合适的居住环境，以及接受教育的基本条件等。
三、协商与判决
父母双方可以先就抚养费的数额和支付方式进行协商。
如果协商不成，法院会根据具体的实际情况进行酌情判决。
在实际执行过程中，若支付方确实存在经济困难，比如突发重大疾病、遭遇自然灾害等导致经济状况恶化，可与对方进行协商，适当减少抚养费数额或者延期支付。
但如果支付方有能力支付却拒不支付，另一方有权通过法律途径要求强制执行，以维护子女的合法权益。
二、没有工作的抚养费怎么计算
在计算没有工作一方应承担的抚养费时，需综合多方面因素来确定合理数额，以保障子女的生活和权益。
1.参考有固定收入方收入比例：若一方有固定收入，抚养费通常按其月总收入的20%至30%给付。
若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的50%。
2.依据
例如，从事自由职业者，可根据其一年的总收入来计算。
3.结合其他相关因素：除了收入情况，还需考虑子女的实际需要以及当地的生活水平等。
像子女处于教育阶段，除了日常开销，还会有学费、辅导费等教育费用支出。
总之，要全面综合考虑各种因素来确定抚养费数额。
三、没有工作的一个月抚养费多少
在我国，抚养费数额的确定需综合多方面因素，具体如下：
1.确定依据：主要根据子女的实际需要、父母的负担能力以及当地的实际生活水平。
这是为了确保抚养费既能满足子女成长的必要支出，又在父母可承受范围内，同时符合当地生活成本。
2.有固定收入情况：若父母有固定收入，抚养费一般按其月总收入的20%30%比例给付。
3.无固定收入情况：抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比例确定。
若没有工作，要综合前一年收入等因素判断。
4.法院裁量：具体抚养费数额还需结合实际情况，由法院根据相关证据进行裁量。
因为每个家庭的具体状况不同，需综合考量各种因素后，确定一个合理的抚养费数额。
当探讨没有工作的抚养费怎么给这一问题时，其中门道不少。即便没有工作，也不意味着就无需支付抚养费。一方面，可能需以其现有的财物折抵抚养费，确保子女的基本生活所需。另一方面，后续有了收入来源后，仍需按规定支付。而且在确定抚养费数额时，还会综合考虑子女实际需求、当地生活水平等因素。要是
